“村里的事我们会第一时间跟进掌握，仔细发现隐患病灶，做到抓早抓小！”这是曹庵镇纪委召开镇纪检委员工作例会上的生动场景。

　　为进一步提高全镇纪检委员履职能力，曹庵镇纪委建立周例会制度，定于每周一下午召开村居纪检委员工作会议，以“学”“研”“评”方式推动会议制度化、常态化，确保村居纪检委员工作走深走常、见实见效。

　　以“学”促廉。每次周例会前，镇纪委都会通过网站和纪检刊物精选全国范围内的村级违规违纪典型案例，会上带领各村居委员们认真学习剖析。通过一个个生动的基层案例，帮助各村居委员了解违规违纪问题的“旧典型”和“新花样”，警醒各村居纪检委员们不仅自己要打消不正当念头，还要善于发现村内隐形变异违规违纪现象，及时咬耳扯袖、红脸出汗，让廉洁纪律意识入脑入心。

　　深“研”热讨。为确保纪检委员们能够及时跟进学习理论和业务知识,每次周例会，镇纪委都会组织学习纪检监察领域最新理论知识和上级新出台的相关文件，传达部署上级工作要求，同时，镇纪委还会不定期邀请上级纪委相关领导为纪检委员们授课、解答，会上共同研究相关理论文章或文件内容，帮助各村居纪检委员学懂弄通。此外，会上各村居纪检委员还会围绕中央八项规定及其实施细则精神等内容，就上周本村居执行情况进行发言讨论，提出问题共同探讨或发表个人工作感想启发，进一步提升了学习效果。

　　“评”长补短。每次周例会结束前，镇纪委都会结合当前全镇重点工作落实中存在的作风问题、监督检查过程中发现的苗头性倾向性问题、各村居纪检委员上周工作表现情况进行总结点评，逐一指出各村居当前纪检工作中的不足之处，针对性提出相关工作要求，安排部署下周重点工作，确保监督保障执行、促进完善发展作用充分发挥。

　　“大家对这个案例还有什么想法？下一步工作还需要在哪里发力？”自周例会制度执行以来，各村居纪检委员雷厉风行、干练高效的工作作风得到不断强化，一周一次的会议形式不仅有效地凝聚了思想和力量，而且在探讨中的思想碰撞也为工作提供了新思路、新方法。